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Organograma |

REGIÃO AMÉRICAS

Organização Março 2023

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Fabricas na América
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Contato Recursos Humanos

BRASIL

ELQUIA ALVES

Gerente Recursos Humanos - Sika Brasil
Contato
LATAM NORTE - México, Colômbia, Panamá, Porto Rico e Equador

VANESSA ALFEIRAN

HR Manager LATAM Norte - Sika México
Contato
LATAM SUR - Chile y Perú

CAROLINA REYES

HR Manager LATAM South - Sika Chile
Contato
CANADA

NAJI GHANEM

Vice-président exécutif aux ressources humaines  - Sika Canada
Contato

FAQ

PERGUNTAS FREQUENTES – MBCC

Bem-vindo a Sika!

Aqui estão algumas perguntas para ajudá-lo a se orientar nas próximas semanas.

RECURSOS HUMANOS

R: Seu emprego continuará a ser gerenciado alinhado com uma política de portas abertas de comunicação direta entre gerentes / coordenadores e todos os funcionários. Essa comunicação aberta e direta faz parte da nossa cultura.

R: Não haverá alterações em seus planos de benefícios de seguro saúde, dental, vida ou plano de previdência privada no decorrer deste ano. Todos os funcionários continuarão inscritos e cobertos por seus planos de benefícios atuais até novo aviso.

R: Em 2023, não haverá alterações no atual subsídio de folga remunerada ou no período de férias.

R: Seus anos de serviço na MBCC serão transferidos para a Sika para fins de desempenho.

R: Você continuará a seguir as políticas e procedimentos que você tem em vigor, a menos que você tenha recebido outras informações diferentes ou uma nova política ou procedimento tenha sido entregue para você (por exemplo, o Código de Conduta da Sika que foi entregue para todos os funcionários globalmente).

R: Não haverá nenhuma mudança na forma como isso é tratado neste momento.

R: Qualquer mudança que possa existir, será comunicada durante a primeira semana após o fechamento

CONTROLADORIA

R: A Sika manterá o mesmo provedor de folha de pagamento e a mesma frequência de pagamento atual.

R: A frota de veículos permanecerá a mesma.

R: As despesas serão processadas no mesmo sistema de despesas usado atualmente.

TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

R: Não, no Dia 1 não haverá alterações em nenhum dos e-mails ou na maneira como você se comunica interna ou externamente.

R: Siga o mesmo processo de antes. Em caso de alterações no procedimento de solicitação, informaremos previamente. 

R: Não há alteração na política, por isso, se você tem um telefone celular da empresa, você pode continuar a usá-lo sem interrupção. Se você não tiver, precisará seguir as mesmas instruções e procedimentos de aprovação para obter um. Em caso de alterações nas políticas, informaremos previamente

R: No Dia 1, espera-se que apenas alguns funcionários do MBCC (Controllers) tenham acesso ao portal Sika, no entanto, comunicações importantes estarão disponíveis para todos no portal MBCC.

PLATAFORMA CORPORATIVA DE INFORMAÇÕES

Para todos nossos amigos da MBCC acessar a plataforma de informações:

DOCUMENTOS IMPORTANTES

CÓDIGO DE CONDUTA

NOSSOS VALORE E PRINCÍPIOS